
Stres dapat didefinisikan sebagai segala jenis perubahan yang menyebabkan ketegangan fisik, emosional, atau psikologis. Stres adalah respons tubuh manusia terhadap apa pun yang membutuhkan perhatian atau tindakan.

Stres dapat didefinisikan sebagai segala jenis perubahan yang menyebabkan ketegangan fisik, emosional, atau psikologis. Stres adalah respons tubuh manusia terhadap apa pun yang membutuhkan perhatian atau tindakan.

Budaya Perusahaan merupakan sumber identitas bagi karyawan perusahaan sebagai sebuah semangat bersama (collective spirit) yang membimbing cara melihat, berpikir, merasa, dan berperilaku ...//

Gaya kepemimpinan merupakan proses atau strategi yang diterapkan oleh seorang pemimpin untuk dapat memengaruhi para karyawan atau bawahannya untuk membantu tercapainya sasaran dalam suatu organisasi.

Dampak yang dialami dari work-family conflict pada diri individu adalah munculnya gejala-gejala depresi, menurunnya kualitas hidup yang dimiliki dan banyak lainnya.

Emosi merupakan kodisi mental yang disebabkan oleh perubahan neurofisiologis, yang terkait dengan kombinasi pikiran, perasaan, respons perilaku, dan tingkat kesenangan atau ketidaksenangan.

Bullying atau Perundungan adalah masalah serius yang dapat menyebabkan banyak masalah kesehatan mental atau lebih buruk lagi jika tidak ditangani dengan baik.
Demensia adalah sindrom, biasanya bersifat kronis atau progresif yang mengarah pada penurunan...
Promosi Kesehatan adalah proses untuk memberdayakan masyarakat melalui kegiatan menginformasikan,...
Hubungan yang tidak sehat ternyata tidak hanya bisa terjadi pada sesama pasangan, teman atau rekan...
Berbicara sama diri sendiri bukan hal yang aneh, sebenarnya, berbicara, mengobrol dengan diri...